- Уполномоченный
- Приемная
- Деятельность
- Интервью Уполномоченного
- Документы
- Права восстановлены...
- Консультации
- Часто задаваемые вопросы
- Правовой ликбез
- Материалы Прокуратуры Хабаровского края
- Материалы Следственного Комитета Российской Федерации по Хабаровскому краю
- Материалы УМВД России по Хабаровскому краю
- Материалы министерства социальной защиты населения Хабаровского края
- Материалы Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области
- Избирательные права
- Права несовершеннолетних
- Материалы Отделения Социального Фонда России по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области
- Материалы Комитета по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края
- Новое в законодательстве
- Противодействие коррупции
Отменен обязательный перевод работников старше 65 лет на «удаленку»
01.04.2021
1 апреля вступило в силу постановление Правительства Российской Федерации от 2 марта № 300 «О признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и рекомендации работодателям по переводу работников в возрасте 65 лет и старше на дистанционную (удаленную) работу».
Согласно документу, россияне старше 65 лет смогут вернуться на рабочие места, а требование к работодателям перевести сотрудников в возрасте 65 и старше на дистанционную (удаленную) работу становится рекомендательным.
Кроме того, документом признаются утратившими силу некоторые постановления Правительства, в том числе, постановление от 1 апреля
2020 г. № 402, которым были утверждены Временные правила оформления листков нетрудоспособности. Они определяли порядок оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий лицам в возрасте старше 65 лет в период нахождения на карантине в связи с коронавирусом. Таким образом, с этого времени «карантинные» больничные работающим пенсионерам выдавать не будут.